二OO九年是公司发展历程中重要的一年，在全体员工的共同努力下，在国内外广大客户的关爱、支持下，公司逐渐摆脱金融危机带来的不利影响，各项工作取得了显著进展，呈现出良好的发展势头，我们骄傲的发现公司在一天天的强大和自信，这种强大和自信在这一年里留给我们许久的回味。

　　在二00九年，公司市场开拓工作捷报频传，合同额再创新高；工程项目有序进行，全年有20多个项目在进行安装调试或建成投产，这些项目不仅保证了质量，还获得了业主的好评，攀钢和新余钢厂的用户还特意送来锦旗，对公司的过硬技术、优质的服务给予表扬；科研开发有了新的突破，获得国家科技部科研院所专项资金一项，陕西省13115科技创新工程重大科技专项支持二项；制造部制造水平稳步提高，全年完成关键核心设备制造800多吨，电气柜300余台；启动了物资采购管理信息系统项目，提高公司精细化管理水平，使公司信息化建设再上一个新台阶；制定出台了涉及科研开发、研究设计、工程管理、人力资源、财务、绩效考核等方面的多项制度，促进公司制度化建设，大力推进“按制度办事”的管理理念，提高执行力；引进了新的人才，充实公司的人力资源力量，并开展各种培训有效地提高人力资源素质；国家电炉质量监督检验中心通过国家认证认可监督管理委员会专项监督检查；出台了有关福利规定，举办篮球赛、摄影展、迎国庆红歌会、技能竞赛、冬季体育比赛等丰富多彩的文化体育活动，组织重阳节离退休人员代表和返聘技术专家慰问活动、冬季困难职工慰问活动，把关怀送到每一位员工。公司切实解决员工关心的问题，提高员工待遇。公司重要的企业文化理念是“对外用户第一，满足用户的需求，为用户创造价值；对内员工第一，以人为本，把提高员工的生活品质当做公司领导的主要责任”。

　  二00九年公司被认定为“陕西省2009年度第一批高新技术企业”，获得西安市政府“园林式单位”荣誉称号，公司工会被评为“西安市机械冶金建材系统职工文化活动先进集体”，这些荣誉是对我们的肯定，也激励我们继续努力，把公司做强做大。

　　同志们，二O一0年是机遇与挑战并存的一年，公司不会满足于目前的发展现状，必须不断创新，做强做大。我们不仅要更出色完成上级下达的硬性指标，使公司的业绩再上一个台阶，而且还要进一步提高员工的待遇，任重而道远。在新的一年，让我们依靠先进的技术、严格的管理、和谐的企业文化，全体员工共同努力，向“电炉行业首选技术服务商”的战略目标大步前进！

　                                                   董事长、党委书记：余维江